為貫徹依法治國方略，以法治思維構(gòu)建和諧用工關(guān)系，12月上旬，北京航天航空大學(xué)后勤黨委受北京高校后勤協(xié)會思政專業(yè)委員會委托，邀請業(yè)內(nèi)知名培訓(xùn)師湯小潔女士，開展了一堂“規(guī)避用工法律風(fēng)險與企業(yè)勞資糾紛處理技巧”的專題講座。講座在北航新主樓第二報告廳舉辦，由高校后勤協(xié)會思政專委會委員、北航后勤黨委書記王夢麗主持。

在探索高校后勤社會化的過程中，由于沒有完善的人力資源管理機制可以借鑒，導(dǎo)致一段時期不合法用工的現(xiàn)象在各高校普遍存在。主講人湯小潔(Kitty Tang)女士深諳高校后勤管理層對人力資源部門和人力資源從業(yè)人員的期望，秉承“全景剖析現(xiàn)狀、聚焦經(jīng)典案例、關(guān)注熱點難題、預(yù)防和解決之道”之理念，圍繞三個方面的內(nèi)容展開培訓(xùn)：企業(yè)勞動關(guān)系管理的基礎(chǔ)理念、新勞動合同法對HR的“十宗罪”、實際操作中常見的勞動風(fēng)險和防范技巧方法。所講內(nèi)容既囊括了眾多的企業(yè)實踐，又結(jié)合高校后勤的獨特運作特點，幫助高校后勤人力資源管理者站在一個高度，俯瞰企業(yè)勞動關(guān)系管理，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險，預(yù)防風(fēng)險，讓HR從業(yè)者切實收獲人事精細化管理之道，促進各高校后勤積極構(gòu)建健康和諧的勞動關(guān)系，實現(xiàn)勞資雙方的互利共贏。

與會人員認真做起筆記，并積極互動，同時針對法律法務(wù)知識盲區(qū)虛心請教湯女士。整個講座雖只有短短兩個多小時，但大家均表示受益匪淺、意猶未盡，希望能將所學(xué)的知識和技巧有效地運用在自己的實際工作中。北京市30余所高校約150名思政負責(zé)人及人力資源管理人員參加培訓(xùn)。