本網(wǎng)訊 2014年5月23日下午，中國教育后勤協(xié)會思想文化建設(shè)與人力資源管理專業(yè)委員會(以下簡稱專委會)主任秘書長工作會議在中國海洋大學嶗山校區(qū)召開。教育部發(fā)展規(guī)劃司高校后勤改革處處長朱寶銅，中國教育后勤協(xié)會副會長兼秘書長黎玖高出席會議。專委會主任、天津大學副校長劉東志等26名專委會正副主任和秘書長參加會議。會議由專委會秘書長、中國海洋大學后勤集團總經(jīng)理王哲強主持。

中國海洋大學黨委副書記、副校長陳銳作會議致辭，對參會的教育部、中國教育后勤協(xié)會領(lǐng)導及各兄弟高校后勤代表的到來表示熱烈歡迎。他簡要介紹了中國海洋大學的學校概況和后勤改革發(fā)展情況，并表示中國海洋大學作為首屆思想文化建設(shè)與人力資源管理專委會常務(wù)副主任和秘書長單位，將全力支持協(xié)會工作，和兄弟高校一道共同推動全國教育后勤工作再上新臺階。

朱寶銅高度贊揚了高校后勤在體制機制改革、節(jié)能減排、信息化建設(shè)、農(nóng)校對接等方面所取得的突破性進展，以及專委會對推動中國教育后勤協(xié)會建設(shè)起到的積極作用。他要求，專委會既要把先進經(jīng)驗總結(jié)出來，又要認真落實下去；必須經(jīng)常反思自己，以先進思想武裝頭腦，通過制度建設(shè)來貫徹先進文化理念。只有好的文化引領(lǐng)，才能更加凝聚人心，才能帶領(lǐng)大家朝著實現(xiàn)“中國夢”的目標去奮斗，為國家、教育事業(yè)做出更大貢獻。

黎玖高對中國海洋大學在推進高校后勤改革中所做的大量工作給予充分肯定，并對專委會寄予厚望。他表示，專委會是中國教育后勤協(xié)會成立之后第一批組建的機構(gòu)之一，是整個協(xié)會系統(tǒng)里大家公認為高層次的、從思想上起示范表率作用的專委會，主要是做“人”的工作，希望專委會盡早做出成績、積累經(jīng)驗，以此推動協(xié)會發(fā)展。

劉東志代表專委會講話。他提到，2013年是專委會“成立之年”，2014年是專委會的“行動之年”。下一步，專委會將重點做好以下三方面工作：一是改革創(chuàng)先，找準抓手。深入研究，把軟性思想變成硬性措施，落實到實際工作中去；二是要辦特色、出精品，以此推動思想文化建設(shè)上臺階；三是要以文化為引領(lǐng)，打造一個更好的后勤人力資源管理服務(wù)平臺。

會議圍繞思想政治、組織文化、人力資源管理三方面，就《中國教育后勤協(xié)會思想文化建設(shè)與人力資源管理專業(yè)委員會2014年工作計劃》進行認真討論，并就搭建培訓教育平臺、專委會網(wǎng)站建設(shè)、相關(guān)課題研究等工作計劃開展進行了落實。與會代表充分肯定了專委會自成立以來所做的工作和未來工作設(shè)想，并對專委會發(fā)展提出了許多寶貴意見和建議。

相關(guān)鏈接：為促進高校后勤文化建設(shè)和引進現(xiàn)代人力資源管理，深入探討高校后勤文化建設(shè)和人力資源管理工作的熱點難點問題，提升后勤隊伍素質(zhì)和服務(wù)管理水平，促進高校后勤改革發(fā)展，中國教育后勤協(xié)會秘書處及思想文化建設(shè)與人力資源管理專業(yè)委員會按照行業(yè)組織的職能要求和2014年工作計劃，于5月24日—25日在青島成功舉辦了第一期全國高校后勤文化建設(shè)與人力資源管理高級研修班。